Кайдыгерлик, жалкоолук жана создуктуруу көпчүлүккө белгилүү. Ашыкча аракетсиздик адамдын көңүлүн чөгөрүп да жибериши мүмкүн. Эмгек адамды мобилизациялоого, жаңы аракеттерге шыктандырууга жана жашоого боёк кошууга жардам берет.
Жумуш чындыгында адамдын жакшыруусуна жардам берет. Бирок бул жерде көп нерсе ишке болгон мамиледен көз каранды. Кимдир бирөө кесибин жек көрөт, бирок дагы деле болсо үй-бүлөсүн багуу үчүн ишин уланта берет; жана кимдир бирөө аны менен жакшы, бирок эрки төмөн. Кандай болгон күндө дагы, бул жагдайлар оңдолуп, сиз жумуштан көп пайда ала аласыз.
Максат коюу
Бардык терс факторлордон арылуу үчүн, катуу нерсеге көңүл буруу керек. Бул мамиле, билим алуу же дагы башка нерсе болушу мүмкүн. Бирок, иш эң чоң таасирди тийгизет, анткени күнүмдүк иш-аракеттердин көпчүлүгү ушул менен байланыштуу.
Күчтү мобилизациялоо үчүн, сизге бир максат керек - бул сизге көп убакытты жана күчтү талап кылган кандайдыр бир оор тапшырма. Эң башкысы, бул иш-чаранын маанилүүлүгүн өзүңүз түшүнсөңүз болот. Мисалы, сиз алдыга жылдырууну максат кыла аласыз. Иш-аракеттердин планын түзүп, стратегиясын иштеп чыгыңыз.
Мунун бардыгы өзүн-өзү мотивациялоонун эффектин жаратат. Сиз атайын жана эмне кылуу керектигин көрө аласыз. Эгер тапшырма кыйын болсо, анда жалкоолукка жана кош көңүлдүүлүккө убакыт калбайт. Ишти создуктуруунун себептеринин бири - иш-аракеттердин так планы жоктугу. Бул ыкма бул көйгөйдөн дагы арылууга мүмкүнчүлүк берет.
Команда менен байланышуу
Начар мамилелер мотивация деңгээлин толугу менен төмөндөтүшү мүмкүн. Адам эч нерсе жасагысы келбейт, анткени ал стресс жана терс көрүнүш менен байланыштуу. Ушул абалды оңдоп, өзүн-өзү өнүктүрүүгө абдан күчтүү стимул алыңыз.
Мисалы, мурун команда менен сүйлөшүүдөн корксоңуз, анда кырдаалды өзгөртүүгө аракет кылыңыз. Алардын арасынан досторду табуу, жумушта гана эмес жолугушуу, күнүмдүк тиричилик маселелерин талкуулоо. Жакында сиз ушул адамдарды көрүү үчүн гана жумушка тартылып жатканыңызды байкайсыз.
Мындан тышкары, жаңы достор сизди кыйын учурда колдошот, ошондой эле жумушта жакшы кеңештерин беришет. Эгерде сиздин командаңызда командалык иш кабыл алынса, анда биргелешкен аракеттер иштен укмуштай оң таасирлерди алып келет.
Жеке бизнес
Баарынан да, адамдар өз иш-аракеттери менен иш-аракет кылууга шыктандырышат, жана бизнес көлөмү чындыгында эч кандай мааниге ээ эмес. Адам өз кызыкчылыгы үчүн иштеп жаткандыгын түшүнүү натыйжалуулукту бир кыйла жогорулатат.
Бизнесмендер, эреже катары, кош көңүлдүккө жана жалкоолукка убактысы жок, абдан түрткү берген адамдар. Жеке бизнес убакыт жана каржы жаатында чоң курмандыктарды талап кылат, бирок эмгек иштерине шайкештик алып келет, ошондой эле баа жеткис тажрыйба топтоого мүмкүндүк берет.
