Эгер сизди тешик деп атап коюшсачы? Буга чейин уккум келген эң жагымдуу мүнөздөмө эмес, макул бол, анткени ал адам элестетүүдөн кур калып, логикага ылайык иш кылат. Мындай адам ар бир адамдын нервине тийип, ар дайым бир нерсеге же бирөөгө нааразы болуп жүрөт деп ишенишет.
Сиз аны байкабай деле тешип кетсеңиз болот. Муну оңдоо керек, анткени позитивдүү адам гана чындап бактылуу боло алат.
Зериктирүү жана зериктирүү көбүнчө жанаша жүрөт. Ошондуктан, чын жүрөктөн көңүл ачууну каалаган каалооңуз үчүн - кубаныңыз, анткени баары али жоголгон жок.
Зериктирүүнүн дагы бир көрсөткүчү - бул берилүү. Бул учурда маектеш өжөрлүк менен бир гана темада сүйлөйт жана башкаларга өзүнүн пикирин гана таңуулап сүйлөөгө жол бербейт.
Тешик деп эсептелбеш үчүн, айрым эрежелерди эсиңизден чыгарбаңыз. Биринчиден, билиңиз, сиздин көйгөйлөрүңүз сейрек учурларда эч кимди кызыктырбайт, эгерде булар эң жакын адамдар болбосо. "Кандайсыз?" Деген суроого жооп берип жатып, бардык кайгыларды же керексиз фактыларды тизмектөөнүн кажети жок, кыскача жана мүмкүн болсо, юмор менен жооп берүүгө аракет кылыңыз.
Маектештин сиз менен да, башкалар менен да баарлашуу маанайы жок болуп калат. Мындай учурда, баарлашуу үчүн жалпы теманы таңуулоонун жана аракет кылуунун кажети жок. Убактыңызды текке кетирбеңиз, балким, башка маалда кызыктуу маектешүү болуп кетиши мүмкүн.
Акмактардын дагы бир көйгөйү - убагында токтото албоо. Жөнөкөй мисал: сизге суроо берилди, сиз кыска жана так жооп берүүнүн ордуна, темага терең киришип, маектеш 5 же 10 мүнөттө качкысы келген лекция аласыз.
Маалыматты өтө эле олуттуу кабыл албаңыз. Кээ бир учурларда, сиз жакшы маанайды жана баарлашкан позитивдүү мамилени көрсөтө турган юмор менен жооп беришиңиз керек. Бирок алыс кетпеңиз - бардык кырдаалга күлкү менен мамиле кылуу сунушталбайт. Бул позитивдүүлүк жөнүндө эмес, жеңил ойлуулук жөнүндө айтып берет.
Эгерде сүйлөшүү учурунда бир нерсе түшүнүксүз болсо, анда түшүндүрмө талап кылууга шашпаңыз жана тынымсыз кайра сураңыз. Сүйлөшүү учурунда кызыктуу деген суроого жомокчунун сөзүн бөлбөй, жооп алууга аракет кылыңыз. Бир суроодон эч кандай зыян болбойт, бирок эгер алар биринин артынан бири куюлуп кетсе, анда ал кимдир бирөөнүн кыжырын келтирет.
Дагы бир сапат, бирок ал эч кандай тажатма болбосо дагы, адамдар үчүн андан кем эмес жийиркеничтүү. Жетишкендиктериңиз менен мактанбаңыз, айрыкча башкалардын кемчиликтерин шылдыңдап. Сүйлөшүү учурунда адам бир гана нерсени уккусу келбестен, өз салымын кошууга умтулаарын - эмнеге кызыгып жаткандыгын же эмне тынчсыздандырып жаткандыгын билдирүүнү унутпаңыз. Жакшы жана жагымдуу баарлашуу үчүн бири-бириңизди сыйлаңыз.
Позитивдүү ойлонуп, көңүлдү күлкүлүү жана кээде орточо акылсыз нерселер менен суюлтуп, маектешүүнүн башка катышуучулары менен сүйлөшүүгө мүмкүнчүлүк бериңиз, ошондо сиз сөзсүз скучник катары эмес, компаниянын жаны катары гана белгилүү болосуз.
